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Verbände und Gerichte
Wenn ein Handbuch zum Arbeitsrecht in neun Jahren fünf Auflagen erreicht, muss es sich fast um eine empfehlenswertes Werk handeln. Und so ist es auch!
Vorsitzender Richter am BAG Klaus Bepler in RdA 1/2008
Das Anwalts-Handbuch Arbeitsrecht enthält eine systematische Darstellung des gesamten formellen und materiellen Arbeitsrechts, bearbeitet von erfahrenen Fachanwälten für Arbeitsrecht und Richtern der Arbeitsgerichtsbarkeit.
Der Aufbau orientiert sich am zeitlichen Verlauf des Arbeitsverhältnisses, wobei die Gewichtung den Bedürfnissen des anwaltlichen Praktikers folgt. In 6. Auflage wurde das Anwaltshandbuch Arbeitsrecht vollständig überarbeitet und aktualisiert. Die durch das Pflegezeitgesetz neu geschaffenen Anspruchsgrundlagen werden ebenso behandelt wie die Auswirkungen des jüngst novellierten Arbeitnehmer-Entsendegesetzes und des Mindestarbeitsbedingungengesetzes. Ferner ist die aktuelle Entwicklung der nationalen und europäischen Rechtsprechung umfassend eingearbeitet mit wichtigen Entscheidungen im Bereich der AGB-Kontrolle von Arbeitsverträgen, der Gleichbehandlung, im Tarif- und Arbeitskampfrecht u. v. m. Optisch hervorgehobene Hinweise, Checklisten, Beispiele und Formulierungsvorschläge helfen bei der Bewältigung typischer Probleme. Ein ABC der Kündigungsgründe sorgt für einen schnellen Überblick. Auf der beiliegenden CD findet sich der gesamte Inhalt des Handbuchs, verlinkt mit rund 6.000 zitierten Entscheidungen im Volltext und den arbeitsrechtlichen Gesetzestexten.
Der Aufbau orientiert sich am zeitlichen Verlauf des Arbeitsverhältnisses, wobei die Gewichtung den Bedürfnissen des anwaltlichen Praktikers folgt. In 6. Auflage wurde das Anwaltshandbuch Arbeitsrecht vollständig überarbeitet und aktualisiert. Die durch das Pflegezeitgesetz neu geschaffenen Anspruchsgrundlagen werden ebenso behandelt wie die Auswirkungen des jüngst novellierten Arbeitnehmer-Entsendegesetzes und des Mindestarbeitsbedingungengesetzes. Ferner ist die aktuelle Entwicklung der nationalen und europäischen Rechtsprechung umfassend eingearbeitet mit wichtigen Entscheidungen im Bereich der AGB-Kontrolle von Arbeitsverträgen, der Gleichbehandlung, im Tarif- und Arbeitskampfrecht u. v. m. Optisch hervorgehobene Hinweise, Checklisten, Beispiele und Formulierungsvorschläge helfen bei der Bewältigung typischer Probleme. Ein ABC der Kündigungsgründe sorgt für einen schnellen Überblick. Auf der beiliegenden CD findet sich der gesamte Inhalt des Handbuchs, verlinkt mit rund 6.000 zitierten Entscheidungen im Volltext und den arbeitsrechtlichen Gesetzestexten.