"Der Sozialwissenschaftler [Bonazzi] widmet 150 Seiten seiner äußerst anregenden 'Geschichte des organisatorischen Denkens' der industriellen Frage, also der historischen Entwicklung des strukturierten Umgangs mit dem Faktor Mensch in der Industrie.„ NPL - Neue Politische Literatur, 2-2010“Der geduldige und interessierte Leser wird durch den gelungenen Aufbau und die klare Gedankenführung [ ] reich belohnt. Es ist zu hoffen, dass dieses nun endlich auch in deutscher Sprache vorliegende Grundlagenwerk weitere historische Forschungen zu dem in ihm vermessenen Themenkreis anregt.„Neue Politische Literatur, 03-2008“Für Studierende, den akademischen Lehrbetrieb, interessierte Praktiker und Praktikerinnen kann dieser Text sehr empfohlen werden. [...] Bonazzis [Autor] Werk [ist] eine profunde Einführung in fundamentale Leitgedanken und Argumentationskonzepte der Organisationsforschung, mit detaillierten Beschreibungen der Erkenntnisinteressen, Forschungsanlagen und Ergebnissen der dargestellten und diskutierten Ansätze. Der Text stammt aus einer Feder, ist sprachlich gut verständlich, gut lesbar und kommt ohne überflüssigen Fachjargon aus.„ www. socialnet. de, 11.06.2009“[...] die Referate sind ausführlich, gut verständlich, auf die zentralen Pointen gebracht und eignen sich deshalb für fortgeschrittene Studierende, die sich für diese älteren Arbeiten interessieren, sehr gut. Es fehlt auch nicht an intelligenten kritischen Würdigungen [...].„ Soziologische Revue, 02/2009“Wer sich Zeit nimmt für die gut vierhundert Seiten und all die vielen Theorien, der geht hier mit reichem Ertrag davon. Für alle Chefs, die der Sprüche ihrer Berater müde sind, sollte das Buch ohnehin Pflichtlektüre sein." www. dradio. de/kultur, 29.11.2007