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Gesellschaftliche und organisationsspezifische Muster im Umgang mit Zeit bestimmen unseren (Arbeits-)Alltag zumeist unbemerkt und
unreflektiert. Die Autorin legt offen, welche Faktoren die
Zeitstrukturen bestimmen. Zum einen analysiert sie den generellen
Zusammenhang von Zeitstruktur und Gesellschaftsstruktur, zum
anderen jenen zwischen Zeitstruktur und Macht. In einer
empirischen Fallstudie wird letzterer auf Organisationen
angewandt. Die dort vorfindbaren Hierarchien führen nämlich zu
spezifischen Umgangsweisen mit und zu ungleichen
Verfügungsmöglichkeiten über Zeit.
Autorin: Ruth Simsa, Mag. Dr., geb. 1962, ist Universitätsassistentin am Institut für Soziologie der Wirtschaftsuniversität Wien.
Autorin: Ruth Simsa, Mag. Dr., geb. 1962, ist Universitätsassistentin am Institut für Soziologie der Wirtschaftsuniversität Wien.