BASA von Katharina Roitzsch | Screenig für Arbeitsplatzinhaber | ISBN 9783750419056

BASA

Screenig für Arbeitsplatzinhaber

von Katharina Roitzsch, Gabriele Walter und Matthias Schmidt, herausgegeben von Hochschule Zittau/Görlitz
Mitwirkende
Autor / AutorinKatharina Roitzsch
Herausgegeben vonHochschule Zittau/Görlitz
Autor / AutorinGabriele Walter
Autor / AutorinMatthias Schmidt
Buchcover BASA | Katharina Roitzsch | EAN 9783750419056 | ISBN 3-7504-1905-1 | ISBN 978-3-7504-1905-6

BASA

Screenig für Arbeitsplatzinhaber

von Katharina Roitzsch, Gabriele Walter und Matthias Schmidt, herausgegeben von Hochschule Zittau/Görlitz
Mitwirkende
Autor / AutorinKatharina Roitzsch
Herausgegeben vonHochschule Zittau/Görlitz
Autor / AutorinGabriele Walter
Autor / AutorinMatthias Schmidt
BASA ist ein Screeningverfahren, das der Ermittlung psychischer Belastung und Ressourcen im Arbeitskontext dient. Mit dem Verfahren BASA werden Arbeitsplatzinhaber zu den Arbeitsbedingungen an ihren eigenen Arbeitsplätzen befragt. Das Ziel von BASA besteht darin, förderliche und beeinträchtigende Bedingun-gen der Arbeit zu ermitteln. Auf dieser Grundlage können Maßnahmen des Arbeitsschutzes abgeleitet werden.
Ein handlungsregulativer Ansatz bildete die theoretische Grundlage für BASA. Die Veränderungen in der Arbeitswelt sowie die Entwicklungen der Gemeinsamen Deutschen Arbeitsschutzstrategie machten jedoch eine Erweiterung des theoretischen Ansatzes notwendig, um z. B. interaktive Prozesse in Dienstleistungstätigkeiten mit in die Bewertung einbeziehen zu können.
BASA wurde grundlegend umstrukturiert mit dem Ziel, betriebliche Nutzer und Wissenschaftler bei der Beantwortung ihrer Fragestellungen noch besser zu unterstützen. Das neue BASA-III-Verfahren enthält u. a. auch Merkmale des Arbeitsinhaltes, die einen Bezug zur auszuführenden Arbeitstätigkeit herstellen. Die Auswertung ist übersichtlicher und aussagekräftiger geworden und die Software nutzerfreundlicher als in der Vorgängerversion des Verfahrens BASA II (Richter & Schatte, 2009).