Männer und Familienvereinbarkeit von Marc Gärtner | Betriebliche Personalpolitik, Akteurskonstellationen und Organisationskulturen | ISBN 9783863881702

Männer und Familienvereinbarkeit

Betriebliche Personalpolitik, Akteurskonstellationen und Organisationskulturen

von Marc Gärtner
Buchcover Männer und Familienvereinbarkeit | Marc Gärtner | EAN 9783863881702 | ISBN 3-86388-170-2 | ISBN 978-3-86388-170-2
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Personalpolitische AkteurInnen in Organisationen, GeschlechterforscherInnen, SozialpartnerInnen, Gleichstellungs- und Familienbeauftragte
Marc Gärtner nimmt die seit dem Gesetz von 2007 rasant gestiegene Zahl männlicher Elterngeldbezieher zum Anlass, die Ursachen für dennoch weiter wirksame Hemmschwellen zu untersuchen. Der Sozial- und Kulturwissenschaftler macht diese zum einen in [...] betrieblichen Blockaden, zum anderen im Festhalten der Akteure an traditionelle Männlichkeitskonstruktionen aus. [...] Vor allem in den Fallstudien und Interviewpassagen [...] finden sich spannende Details, die auch die Praxis der Männer- und Väterarbeit bereichern können. Switchboard 203/2013

Männer und Familienvereinbarkeit

Betriebliche Personalpolitik, Akteurskonstellationen und Organisationskulturen

von Marc Gärtner
Der Anteil männlicher Teil- und Elternzeitler steigt. Wie geht die Erwerbswelt, wie gehen Organisationen damit um? Werden nur „Vollzeit-Männer"" ernst genommen? Marc Gärtner analysiert die Struktur von Arbeit und Geschlecht theoretisch und historisch. Seine Interviewstudie beleuchtet praktische Problemfelder männlicher Familienvereinbarkeit in fünf Großorganisationen.