Anthropologie der Arbeit von Gerd Spittler | Ein ethnographischer Vergleich | ISBN 9783658104337

Anthropologie der Arbeit

Ein ethnographischer Vergleich

von Gerd Spittler
Buchcover Anthropologie der Arbeit | Gerd Spittler | EAN 9783658104337 | ISBN 3-658-10433-3 | ISBN 978-3-658-10433-7

“... bietet neue Einsichten, welche die politischen wie fachlichen Diskussionen bereichern werden. Was das Buch jedenfalls auch aufzeigt, ist die Einbettung in und enge Verzahnung jeglicher Arbeit mit anderen Bereichen des Lebens. ... Die Anthropologie der Arbeit ist sicherlich in Lehre und Forschung sehr gut einsetzbar. Zahlreiche Vorurteile werden infrage gestellt und dekonstruiert ...” (Gertraud Seiser, in: Sociologus, Jg. 67, Heft 1, 2017)


“... Es ist eine theoretisch wie empirisch anregende Lektüre und macht einen neugierig. Ein großer Vorteil, der in der Literatur selten anzutreffen ist, ist die Kombination ethnologischer und soziologischer Expertise ...” (Prof. Dr. (i. R.) Rudi Schmiede, in: Soziologische Revue, Jg. 41, Heft 2, 2018)

Anthropologie der Arbeit

Ein ethnographischer Vergleich

von Gerd Spittler

Dieses Buch untersucht anhand von ethnographischen Fallstudien die Einheit und Vielfalt von Arbeit und bezieht nicht nur Arbeit in unserer eigenen Gesellschaft mit ein, sondern auch Jäger und Sammler, Bauern und Hirten, Familienwirtschaft, Hausarbeit und Kinderarbeit.

In der Regel wird Arbeit als instrumentelles Handeln verstanden, während in den meisten Gesellschaften Arbeitsobjekte als eigenständig, eigenwillig oder eigensinnig angesehen werden. Ein solches Verständnis von Arbeit als Interaktion kann auch bei der Analyse unserer Arbeit helfen. Arbeit in der Hauswirtschaft, zu der auch Frauen-, Kinder-und Altenarbeit gehören, ist nicht nur eine historisch wichtige Form, sondern auch heute relevant. Ihre Analyse trägt auch zum Verständnis heutiger Arbeitsformen bei. Arbeit in kapitalistischen Betrieben wird heute von Managern geleitet. Historisch und im Kulturvergleich dominieren andere Formen bei der außerfamiliären Arbeitsorganisation: Meister, die eine besondere Kompetenz bei der Arbeit besitzen, vor allem aber Herren, die zwar vom Ertrag der Arbeit leben, aber sich nicht in den Arbeitsprozess einmischen.