Funktionen und Gestaltung institutionalisierter interner Beratungsleistungen

Diese Arbeit wurde 1994 von der Schweizerischen Gesellschaft für Organisation mit einem Preis ausgezeichnet.
Grosse Unternehmen institutionalisieren zunehmend interne Beratungsleistungen. Der Verfasser untersucht anhand einer empirischen Studie solche internen Beratungsleistungen in deutschen und Schweizer Grossunternehmen und analysiert ihre Funktionen. Es werden fundierte Empfehlungen für die konzeptionelle organisatorische, personelle und verrechnungstechnische Gestaltung interner Beratungsleistungen abgegeben.